Le Royaume d'Arabie saoudite offre de nombreuses opportunités d'emploi aux jeunes. La société Zahran Maintenance and Operations a annoncé des postes vacants pour les bacheliers de la ville d'Al Baha, notamment pour le poste d'agent de sécurité. Cette annonce s'inscrit dans le cadre de l'engagement de l'entreprise à renforcer ses effectifs avec du personnel qualifié.
وظائف شاغرة
Tâches requises pour un agent de sécurité :
Surveiller les entrées et les sorties de l’établissement et s’assurer que les permis sont accordés.
Vérifiez l’identité des fournisseurs et des visiteurs et enregistrez-la dans le système.
Effectuer des patrouilles de sécurité sur les lieux de travail et assurer la sécurité des portails et des fenêtres.
Traiter avec les visiteurs et le personnel pour garantir que l'ordre est maintenu et que la propriété est protégée.
Publication des règles et règlements au sein de l'établissement.
Réagissez immédiatement aux alarmes et aux accidents et communiquez avec les autorités compétentes telles que les pompiers, l’ambulance ou la police.
Conformité totale aux politiques et procédures de santé, de sécurité et d’environnement.
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Diplôme d'études : Diplôme d'études secondaires.
Détails du poste :
Localisation : ville d'Al Baha.
Salaire : 4,000 4,500 à XNUMX XNUMX SAR selon l'expérience.
comment s'inscrire
Pour postuler à l'emploi, vous pouvez visiter le lien suivant :
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À propos de Zahran Maintenance and Operation Company :
Zahran Maintenance and Operation Company est un fournisseur leader de services de maintenance et de nettoyage, cherchant toujours à employer du personnel hautement qualifié pour assurer des opérations sûres et efficaces dans diverses installations.
Soumission de ici
Épargne du Royaume Pour les emplois
Dans le cadre de la Vision 2030 du Royaume, le gouvernement saoudien s'efforce en permanence de fournir davantage d'emplois aux citoyens dans divers secteurs économiques, en cherchant à atteindre de faibles taux de chômage et à stimuler l'emploi local conformément aux Objectifs de développement durable.
Les efforts saoudiens pour créer des emplois
Le gouvernement saoudien offre de nombreuses opportunités d'emploi dans le secteur public à travers des offres d'emploi gouvernementales publiées via le portail Jadara, en plus de nombreuses initiatives visant à employer les jeunes dans le secteur privé, comme l'initiative « Saudi Empty Person », qui vise à augmenter le taux d'emploi national.
Formation et développement professionnel
Le Royaume s'efforce de préparer et de former les ressources humaines par le biais de programmes de formation professionnelle, notamment ceux soutenus par le ministère des Ressources humaines et du Développement social. L'un des programmes les plus importants consiste à soutenir la formation professionnelle dans les secteurs confrontés à une pénurie de main-d'œuvre locale.
Transformation numérique et métiers techniques
Avec l'essor de la transformation numérique, l'Arabie saoudite offre des opportunités d'emploi dans les domaines techniques et de la programmation. Les agences gouvernementales et les entreprises privées proposent des programmes de formation dans des domaines tels que l'intelligence artificielle, la programmation et les technologies de l'information, améliorant ainsi les perspectives d'emploi dans ce secteur.
Recrutement dans les grands projets
Avec le lancement de mégaprojets à travers le Royaume, tels que NEOM, le projet de la mer Rouge et les projets énergétiques, l'emploi local contribue de manière significative à la création d'opportunités d'emploi pour de nombreux citoyens dans les secteurs de la construction, de la logistique et de l'énergie.
Incitations pour les entreprises à embaucher des Saoudiens
Grâce au Programme de soutien à l'emploi, le gouvernement saoudien offre des incitations financières aux entreprises qui emploient des Saoudiens. Ces incitations comprennent une aide salariale pour les citoyens employés dans le secteur privé.
Emploi dans de nouveaux domaines
Le Royaume se concentre sur les secteurs émergents tels que le tourisme, la santé, l'éducation et les énergies renouvelables, créant ainsi de nouvelles opportunités d'emploi. Les secteurs du numérique et des technologies poursuivent également leur croissance, avec une forte demande de développeurs, d'analystes et de spécialistes dans ces domaines.
Programmes de soutien à la création d'emplois
Programme de travail à distance : Aide à offrir des possibilités d’emploi aux citoyens et aux résidents dans divers postes sans avoir besoin de se déplacer vers des lieux de travail.
Programme Nitaqat : Il s’agit de l’un des programmes du ministère des Ressources humaines et du Développement social qui vise à augmenter le taux d’emploi des Saoudiens dans le secteur privé.
Initiatives spéciales en matière d'emploi des femmes
Le Royaume s'efforce notamment de promouvoir l'emploi des femmes sur le marché du travail. De nombreuses initiatives et programmes ont été lancés pour encourager leur intégration dans tous les secteurs, y compris les secteurs privé et public.
