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Ministre des Ressources humaines : 2.5 millions de jeunes hommes et femmes ont rejoint le secteur privé saoudien depuis 2020.

كتب بواسطة La réaction de l'Arabie Saoudite
26 janvier 2026 - 1h33
in أخبار
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Ministre des Ressources humaines

Ministre des Ressources humaines

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Le ministre a confirmé الموارد البشرية Le ministre du Développement social, l'ingénieur Ahmed Al-Rajhi, a déclaré que le marché du travail saoudien a connu une transformation majeure ces dernières années, avec plus de 2.5 millions de jeunes hommes et femmes ayant rejoint le secteur privé depuis 2020, ce qui témoigne des progrès remarquables accomplis en matière de promotion de l'emploi sur le marché local.

Le rôle de la technologie et de l'intelligence artificielle dans l'évolution des marchés du travail

L'intelligence artificielle
L'intelligence artificielle

Le ministre a souligné que les technologies modernes, notamment l'intelligence artificielle, sont devenues des moteurs essentiels de transformation du marché du travail du Royaume. Il a expliqué que la robotique et les technologies numériques ont largement contribué à l'amélioration de ce marché et au remplacement de nombreux emplois traditionnels, témoignant ainsi de la transformation numérique en cours dans le Royaume.

Transformations liées à la Vision 2030 du Royaume

Vision du Royaume 2030
Vision du Royaume 2030

Dans son discours à la Conférence internationale du Travail 2026, l'ingénieur Al-Rajhi a affirmé que le Royaume, à travers sa Vision 2030, prend des mesures concrètes pour améliorer l'économie nationale et développer le marché du travail. Il a ajouté que le gouvernement s'efforce d'établir des partenariats internationaux et une coordination efficace entre les différentes entités gouvernementales afin de consolider ces transformations.

Coordination entre les agences gouvernementales et le développement des compétences

Le ministre a souligné que le succès de ces initiatives dépend largement de l'existence d'institutions fortes, caractérisées par une coordination efficace entre tous les acteurs du marché du travail.

Il a également souligné l’importance d’élargir le champ d’application du développement des compétences et d’accroître la participation communautaire, qui sont des objectifs clés de la Vision 2030 du Royaume, axée sur la création d’un environnement de travail capable d’absorber les transformations mondiales et technologiques.

Le plan du Royaume pour l'avenir du travail

Le ministre a ajouté que le renforcement du rôle du secteur privé dans l'économie saoudienne est l'une des priorités de la Vision 2030 et que l'avenir exige une préparation intensive de la jeunesse saoudienne pour qu'elle puisse s'engager sur le marché du travail et acquérir de nouvelles compétences, notamment dans les domaines de l'intelligence artificielle et de l'innovation.

Par ces mesures stratégiques, le Royaume cherche à développer un environnement de travail intégré et attractif, tant pour les investisseurs que pour les jeunes.

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Mots clés: 2.5 millions de jeunes hommes et femmes ont rejoint le secteur privéLe secteur privéSecteur privé saoudienLe secteur privé en Arabie saouditeLe plan du Royaume pour l'avenir du travailMinistre saoudien des Ressources humaines et du Développement social
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